Le China Labour Bulletin publie un petit bilan des luttes des travailleurs en Chine pour ce début d’année (depuis le nouvel an chinois fin février). En tout, China Labour a recensé 202 conflits dans des entreprises depuis cette date, soit 33% de plus que pour la même période en 2013. Pour le seul mois de mars, ce sont 119 luttes qui ont été recensé dans la carte des grèves en Chine. Si les conflits les plus médiatisées touchent des multinationales comme Wal-Mart ou IBM, des luttes se développent dans différents secteurs d’activité et différentes régions du pays.

C’est dans l’industrie que l’on compte le plus de luttes et de grèves. 35% de toutes les grèves et luttes collectives touchent le secteur de l’industrie. Un tiers des grève concerne le paiement d’arriérés de salaires et 25% d’entre elles des indemnités de licenciement pour fermeture ou déménagement d’usines. Pour 10%…